成都市公开招聘事业编制的条件如下：，，1. 遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；，2. 具有岗位所需的专业或技能条件；，3. 具有能适应岗位要求的身体条件；，4. 原则上要求具备全日制本科及以上学历；，5. 应聘医疗、教育等专业技术岗位的，应具备相应的执业资格证书和工作经验；，6. 应聘管理岗位应具备相应的管理经验和领导能力；，7. 应聘工勤岗位应具备相应的技能和经验。，，成都市在招聘过程中还会考虑应聘者的年龄、性别、户籍等因素，具体条件会根据不同的岗位和单位有所不同。

本文目录导读：

1. 基本招聘条件
2. 具体招聘条件
3. 招聘流程
4. 注意事项

基本招聘条件

1、中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2、应聘事业单位管理岗位的，年龄一般为18至35周岁，应聘专业技术岗位的，年龄一般为18至40周岁。

3、具有与应聘岗位相适应的专业技术职称或技能水平。

4、身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

具体招聘条件

1、应聘教育、卫生等专业技术岗位的，应具备相应的专业技术职称或技能水平，并符合应聘岗位的其他要求。

2、应聘行政、财务等管理岗位的，应具备相应的管理能力和工作经验，并符合应聘岗位的其他要求。

3、应聘工勤岗位的，应具备相应的技能和经验，并符合应聘岗位的其他要求。

招聘流程

1、报名：根据招聘公告中的指引，在规定时间内完成网上报名或现场报名。

2、资格审查：提交相关证明材料，如身份证、学历证书、职称证书等，以证明自身符合应聘条件。

3、笔试或面试：根据岗位要求，参加相应的笔试或面试，以检验应聘者的专业知识和综合素质。

4、体检：按照招聘单位的要求，进行必要的体检，以确认应聘者身体健康状况。

5、录用：经过综合考核，确定录用名单，并签订聘用合同。

注意事项

1、应聘者应仔细阅读招聘公告，了解应聘岗位的具体要求和流程。

2、在报名过程中，应如实填写个人信息，上传相关证明材料。

3、在面试过程中，应注意仪表和言行举止，保持礼貌和尊重。

4、在体检过程中，应遵守医院的规章制度和体检要求。

5、应聘者应积极配合招聘单位的工作安排和要求，确保招聘流程的顺利进行。

成都市公开招聘事业编制的条件包括基本条件和具体条件两部分，基本条件主要包括国籍、年龄、学历和职称等方面的要求；具体条件则根据岗位不同而有所差异，在招聘流程中，应聘者需要完成报名、资格审查、笔试或面试、体检和录用等步骤，为了确保招聘流程的顺利进行，应聘者应注意相关事项和要求。