广州海关2021年发布了招聘岗位信息，包括多个岗位的招聘条件和要求。这些岗位涵盖了多个领域，包括行政、技术、管理等。招聘条件包括学历要求、年龄限制、工作经验等，具体要求根据岗位不同而异。还需要具备良好的品德和职业道德，以及符合海关工作人员的其他要求。，，广州海关作为国家重要的口岸管理机构，一直致力于保障国家安全和稳定，维护口岸秩序和进出口贸易的顺利进行。对于符合条件的人才，广州海关非常欢迎报名应聘。

本文目录导读：

1. 招聘岗位
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 待遇和发展前景

广州海关是国家设在广州地区的进出境监督管理机关，实行垂直管理体制，隶属于国家海关总署，其主要任务是通过对进出境货物的监管、征税、统计以及查缉走私等任务，维护国家的主权、安全利益以及税收秩序。

在2021年，广州海关计划招聘多个岗位的公务员，包括监管、查验、稽查、统计、财务、人事、行政等多个领域，这些岗位将分布在广州海关的各个分支机构，包括广州海关总署、各口岸海关、缉私局等。

招聘岗位

1、监管岗位：主要负责监管进出境货物，包括货物的查验、放行、退货等任务，该岗位需要熟悉海关监管流程，了解相关法规政策，能够熟练掌握监管设备和技术。

2、查验岗位：负责对进出境货物进行实地查验，包括货物的包装、标签、数量、质量等方面的检查，该岗位需要熟悉查验流程，能够熟练掌握查验设备和技术。

3、稽查岗位：负责对进出境货物的后续稽查工作，包括对货物的价格、品种、数量等进行核查，该岗位需要熟悉稽查流程，能够熟练掌握稽查设备和技术。

4、统计岗位：负责统计进出境货物的相关数据，包括货物的种类、数量、价值等，该岗位需要熟悉统计流程，能够熟练掌握统计软件和技术。

5、财务岗位：负责广州海关的财务管理和会计核算工作，该岗位需要熟悉财务和会计知识，能够熟练掌握财务和会计软件和技术。

6、人事岗位：负责广州海关的人力资源管理工作，包括人员招聘、培训、考核等任务，该岗位需要熟悉人力资源管理知识，能够熟练掌握人力资源管理软件和技术。

7、行政岗位：负责广州海关的行政管理工作，包括文件管理、会议组织、后勤保障等任务，该岗位需要熟悉行政管理知识，能够熟练掌握行政管理软件和技术。

招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、年龄在18周岁以上，35周岁以下。

3、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

4、具有与岗位要求相适应的工作能力和实践经验。

5、具有大专以上的学历，且所学专业与应聘的岗位相关。

6、身体健康，能够适应海关工作的环境和要求。

招聘流程

1、报名：符合条件的应聘者可以通过广州海关的官方网站进行报名，填写个人信息并上传相关材料。

2、资格审查：广州海关将对报名者进行资格审查，核实其学历、专业、工作经历等材料是否真实有效。

3、笔试：通过资格审查的报名者将参加广州海关组织的笔试，笔试内容主要包括行政职业能力测验和申论两部分。

4、面试：根据笔试成绩，广州海关将确定面试名单，面试主要考察应聘者的综合素质和专业技能。

5、体检和政审：通过面试的应聘者将进行体检和政审，确保其身心的健康和政治背景符合海关工作要求。

6、录用：经过严格的资格审查、笔试、面试、体检和政审等环节后，广州海关将最终确定录用名单并进行公示。

待遇和发展前景

广州海关作为国家设在广州地区的进出境监督管理机关，其公务员的待遇和发展前景是非常不错的，在待遇方面，广州海关的公务员可以享受国家公务员的薪资待遇和福利待遇；在发展前景方面，广州海关的公务员可以通过不断的努力和学习，逐步提升自己的职务和职级，实现自己的职业发展目标。

广州海关2021招聘岗位为各类专业人士提供了良好的就业机会和发展前景，希望符合条件的应聘者能够抓住机会，积极参与应聘活动。