2023年南京事业单位招聘岗位表已公布,共有XX个岗位,包括XX个专业技术岗位和XX个管理岗位。XX个岗位面向应届毕业生,XX个岗位面向有工作经验的人员。报名时间为XX月XX日至XX月XX日,考试时间为XX月XX日。考试科目包括公共基础知识和专业知识,面试时间为XX月XX日。具体岗位信息、报名流程和注意事项详见招聘公告。
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2023年,南京将迎来一批新的事业单位招聘,为求职者提供了多个领域的就业机会,本文将对2023年南京事业单位招聘岗位表进行详细介绍,帮助求职者了解各类岗位的招聘需求和任职要求。
招聘岗位表
1、南京市公安局招聘岗位
南京市公安局是维护城市安全的重要部门,2023年计划招聘以下岗位:
警察要求具备良好的身体素质和心理素质,具备执法能力,大专以上学历。
交警要求熟悉交通法规,具备良好的指挥和协调能力,大专以上学历。
户籍警要求熟悉户籍管理政策,具备良好的沟通能力和服务意识,大专以上学历。
2、南京市教育局招聘岗位
南京市教育局是负责教育管理和教学研究的部门,2023年计划招聘以下岗位:
中小学教师要求具备扎实的学科知识和教学能力,热爱教育事业,本科以上学历。
幼儿园教师要求具备幼儿园教学经验和专业技能,热爱幼儿教育事业,大专以上学历。
教育研究员要求具备教育研究和评估能力,熟悉教育政策和法规,博士学历。
3、南京市卫生健康委员会招聘岗位
南京市卫生健康委员会是负责城市医疗卫生和公共卫生的部门,2023年计划招聘以下岗位:
医生要求具备扎实的医学知识和临床实践经验,热爱医疗事业,本科以上学历。
护士要求具备护士执业资格证书和良好的护理技能,热爱护理工作,大专以上学历。
公共卫生专员要求具备预防医学知识和公共卫生管理能力,热爱公共卫生事业,本科及以上学历。
4、南京市市场监督管理局招聘岗位
南京市市场监督管理局是负责市场监督和管理的部门,2023年计划招聘以下岗位:
市场监管员要求熟悉市场监管政策和法规,具备良好的执法能力和服务意识,大专以上学历。
食品检验员要求具备食品检验技能和质量控制能力,熟悉食品安全标准,本科及以上学历。
药品监管员要求具备药品监管技能和药品管理知识,熟悉药品管理法规,本科及以上学历。
任职要求和招聘流程
1、任职要求:
具备良好的身体素质和心理素质;
具备一定的专业知识和实践经验;
热爱所应聘岗位的工作;
具备良好的沟通能力和服务意识;
具备一定的执法能力和管理能力。
2、招聘流程:
报名根据招聘公告中的指引进行网上报名;
资格审查提交相关证明材料,确保符合应聘条件;
笔试参加由南京市人力资源社会保障局组织的笔试;
面试根据笔试成绩确定面试名单,进行面试;
体检和政审通过面试后,进行体检和政审;
录用最终确定录用名单并进行公示。
2023年南京事业单位招聘岗位表涵盖了多个领域和岗位,为求职者提供了丰富的就业机会,在报名过程中,求职者应详细了解各岗位的任职要求和招聘流程,确保符合应聘条件并通过各项考核,希望本文能对您有所帮助!